案例說明：

當然不可以！內政部頒布之會議規範第17條主席之任務如左：(一)依時宣布開會及散會或休息，暨按照程序，主持會議進行。(二)維持會場秩序，並確保議事規則之遵行。(三)承認發言人地位。(四)接述動議。(五)依序將議案宣付討論及表決，並宣布表決結果。(六)簽署會議紀錄及有關會議之文件。(七)答復一切有關會議之詢問，及決定權宜問題與秩序問題。其他有關大會會務之重大問題事事件，得依本規範第六十三條第四款之規定，設立綜合委員會處理之，以維持主席公正超然之地位。可見主席只有依時宣布散會(尚須徵詢全體出席人意見，無異議始可宣布)並無逕行宣布散會之權。

反之，出席人有權發動散會，會議規範第37條「議案進行中，得提出散會動議，如得可決，應即宣布散會。散會時，未了之議案，應於下次會中繼續討論。」且散會動議是附屬動議，優先於主動議，有人提出，有人附議，可不經討論即應優先處理。這些年來有民意機關盡做壞榜樣，致使民間團體、企業公司會議有樣學樣，紛紛攘攘，後來公司法亦作明確修法，公司法第182-1條第二項「公司應訂定議事規則。股東會開會時，主席違反議事規則，宣布散會者，得以出席股東表決權過半數之同意推選一人擔任主席，繼續開會。」，之後法官亦以此為判決依據，另，會議規範第17條第二項後段針對會議設有副主席者「副主席之任務，在協助主席處理有關會議進行之事務，或因主席因故不能主持會議時，代行主席職務。」此設計是考量主席如中途因故不能主持會議時，副主席即可順勢代行主席職務。

想要更了解嗎？下面的一個案例點下去就有答案：

●九人監事會報到六人，討論事項畢，主席宣佈散會，剩四人可以開會嗎？

『社區經營必備的三本著作』：
● 仗議執言

● 驚爆台灣議事醜聞

● 再爆台灣議事亂象
★沒看過這些書，請別說很懂開會★

如想要即時接受到「我愛社區」的好文章分享， 趕快來「我愛社區」按吧！
　更多精彩的文章　
過與不過有關係
選舉未按規約規定之方法，決議有效嗎？
擅改會議紀錄 吃上官司
九人監事會報到六人，討論事項畢，主席宣佈散會，剩四人可以開會嗎？
簡述主持會議的一些基本原則